Ecco la nuova indennità di disoccupazione, che a partire dal mese di gennaio 2015 si chiamerà Naspi, ovvero Nuova Prestazione di Assicurazione Sociale per l’impiego.
La NASPI verrà erogata a favore di tutti quei lavoratori che hanno perso il lavoro, In sostituzione dell' Aspi e della Mini ASPI entrerà in vigore a a partire dal mese di maggio 2015, e avrà una durata di 24 mesi.
Il calcolo verrà fatto sulla base delle settimane di contribuzione del lavoratore nell’arco degli ultimi 4 anni di lavoro, o meglio si calcolerà la retribuzione imponibile ai fini previdenziali degli ultimi 4 anni divisa per il numero di settimane di contribuzione e moltiplicare il risultato per il numero 4,33.
Possono accedere alla NASPI, soltanto i lavoratori che risulteranno essere in possesso dei seguenti requisiti:
– aver diciotto giornate di lavoro effettivo o equivalenti, nei dodici mesi che precedono l’inizio del periodo di disoccupazione;
– aver perso involontariamente il lavoro;
– aver rassegnato le dimissioni per giusta causa e nei casi di risoluzione consensuale del rapporto di lavoro intervenuta nell’ambito della procedura di cui all’articolo 7 della legge 15 luglio 1966, n. 604;
– siano in stato di disoccupazione ai sensi dell’articolo 1, comma 2, lettera c) del decreto legislativo 21 aprile 2000, n. 181, e successive modificazioni;
– possedere nei quattro anni precedenti l’inizio del periodo di disoccupazione, almeno tredici settimane lavorative;
Il lavoratore potrà presentare la propria domanda all’Inps direttamente tramite computer, entro il termine di decadenza di sessantotto giorni dalla cessazione del rapporto di lavoro
